一、岗位使命
贯彻执行市委、市政府以及上级部门关于招标投标、采购改革的决策部署。制定并实施企业战略发展规划，全面主持公司的日常运营管理及可持续发展，优化组织架构与管理体系、建立健全合规风控体系等核心职责。
二、工作职责
1.战略与规划：
制定并组织实施公司中长期发展战略与年度经营计划，聚焦招标代理核心主业，巩固并提升专业服务能力；领导编制并分解经营预算，确保国有资产保值增值与年度经营目标全面达成。
2.运营与组织管理：
全面主持公司日常经营管理工作，统筹协调业务部门及职能支持部门的高效协同；建立并持续优化以招标、采购、造价咨询项目为核心的组织架构、授权体系及标准化作业流程；推动内部管理流程的规范化、精细化，提升运营效率、服务质量和成本控制水平。
3.市场与客户维护：
主导公司在政府、国有企业、事业单位等核心客户市场的业务开拓与深度挖掘，提升市场份额与品牌影响力；建立并维护与发改、财政、住建、水务、交通、政数、国资监管及相关行业主管部门的常态化沟通机制；亲自牵头或指导重大、复杂招标项目的商务谈判与全过程实施，确保关键项目顺利落地。
4.风险与合规管理：
建立健全覆盖招标代理全流程的合规管理与风险控制体系，确保所有业务活动严格遵守《招标投标法》、《政府采购法》等政策；组织定期开展合规自查与风险排查，重点防范操作风险、法律风险与廉洁风险；作为法定代表人，负责处理重大质疑、投诉、行政复议及法律纠纷，保障公司依法合规运营与声誉安全。
5.专业能力建设：
领导公司专业团队的能力提升，推动招标代理、采购代理、造价咨询等服务的标准化与专业化；关注行业政策法规变化，组织内部培训与知识管理，确保团队专业能力持续满足业务发展需求。
（二）通用职责
1.负责高管团队及关键岗位人员的选拔、培养、考核与激励，建设高绩效管理梯队；
2.推动以“规范、专业、诚信、高效”为核心的企业文化建设，强化全员廉洁从业教育与职业道德建设，营造风清气正、务实担当的组织氛围；
3.代表公司参与重要对外活动（政府、行业、媒体等），维护公司形象与公共关系；
4.落实安全生产、保密管理、档案管理及社会责任履行的各项要求，确保公司整体运营合法、合规、稳健、可持续；
5.《中华人民共和国公司法》和公司章程规定的其他职责。
三、任职资格
（一）学历：大学本科及以上。
（二）专业要求：工程管理、经济学、法学、工商管理、公共管理等相关专业优先。
（三）工作经验：
1.现任国内同层次企业正职及以上；或任国内同层次企业副职及相当层次职务满5年以上。
2.具有较高的职业素质，遵纪守法，诚信勤勉，能够忠实地维护出资人和任职企业的合法权益；
3.熟悉国家法律、法规和市属国有企业的监管规定；熟悉国家宏观经济政策和相关行业情况；
4.具有较强的决策判断能力、风险管理能力、识人用人能力、沟通协调能力和开拓创新能力，具有良好的履职记录和工作业绩；
5.特别优秀或者工作特殊需要的人选可酌情放宽有关条件。
（四）专业知识及技能
1.战略与治理：精通企业战略规划、法人治理与组织管理，对招标代理行业的发展规律、竞争格局与政策环境有深刻理解。
2.合规与风控：熟练掌握《招标投标法》、《政府采购法》《民法典（合同编）》等行业相关法律法规及政策及国有企业监管政策，较强的政策解读与风险预判能力、合规意识与风险识别、防控及处置能力。
3.领导与团队建设：具备卓越的领导力、决策力、沟通协调能力和团队建设能力，能有效激励和培养专业化团队。
（五）其他要求
1.年龄原则上不超过50周岁（条件特别优秀者可适当放宽）。
2.具备出色的语言表达、公文写作和公众演讲能力。
3.能够承受较大的工作压力，适应经常性出差和工作节奏。
4.无违法违规记录，符合国有企业领导人员任职回避有关规定。
以上任职时间、年龄计算截止至2026年3月31日。
四、报名方式
应聘人员可在东莞市资产经营管理有限公司官网岗位投递链接或点击以下链接进行网申投递：东莞市交易咨询服务有限公司董事、经理。
联系人：茹小姐，0769-22241120
